周子琳
党建工作的难点在基层，亮点也在基层。近年来，常德市武陵区穿紫河街道牢固树立一切工作到支部的鲜明导向，着力探索基层支部政治引领、组织引领、能力引领、机制引领的新路径，全面发挥党建统揽全局作用，推动高质量街居建设发展。
征拆现场建起党支部
“原皂果七组棚改征拆项目，征拆工作效率和群众满意率创近年来穿紫河街道征拆工作新高，项目党支部要记首功！”近日，在穿紫河街道党员干部大会上，街道党工委书记徐超为棚改征拆项目成绩和党员干部点赞。该项目拆迁总户数122户，面积近39亩，建筑面积近5万平方米。2017年启动签约工作，攻坚1个月仅仅签约10户。2018年春节后，街道在项目征拆指挥部建起了临时党支部，仅仅用45天，红线内全部完成清零目标，签约率100%、回访满意率100%。
穿紫河街道地处中心城区腹地，随着城市的发展，近年来棚改征拆项目多。为推进项目建设顺利实施，今年以来，街道以党建为抓手，在项目上成立征拆攻坚临时党支部，并下设党小组，为征拆工作植入核心驱动力，形成了以街道党工委、征拆工作临时党支部、临时党小组为支撑的上下联动、合力攻坚的组织体系，强有力地推动了征地拆迁工作。
一个支部就是一座战斗堡垒，一个党员就是一面鲜红旗帜。由于拆迁面积大、任务重、时间紧，街道以党建为抓手，彻底激发了党员干部的奋斗热情，党支部全体成员主动放弃节假日，风雨无阻地日夜奋斗在第一线，实现了党建与项目开展同频共振。临时党支部副书记胡凯的母亲重病住院，但是他负责的征拆资格审查是关键岗位。身为党员，胡凯把照顾母亲的责任托付给妻子，每天工作超过17小时。穿紫河街道还充分发挥社区党员人熟、地熟、情况熟的优势，将党员骨干吸纳进临时党支部和临时党小组中，建立党员“1+N”联系涉迁户工作机制，走访入户，宣传政策，晓之以情动之以理。63岁的孙全林是惠家坪社区退休老党员，进入原皂果七组棚改征拆项目临时党支部后，他一边照顾瘫痪17年的妻子，一边做征拆群众的思想工作。在他的影响下，拆迁群众愿意听、愿意谈、愿意签。一股红色的力量推动了征拆工作向前迈进。
“两新”组织扬新风
“两新”组织是穿紫河街道经济社会发展中一支不容忽视的红色力量。近年来，穿紫河街道把党建向“两新”组织延伸，把支部建在非公企业和社会组织中，融入街道经济社会发展大局中。
特别值得一提的是，“两新”组织党组织在移风易俗倡导社会新风尚方面发挥了突出作用。今年，穿紫河街道党工委以深化非公企业党建和社会组织党建为抓手，加强对企业家的教育引导，利用社会组织的群众基础和影响力，倡导“武陵排场”向“武陵新风”转变。
今年暑期升学季，桃花源里酒店的法人、酒店党支部书记潘新邦却没有像往年一样在 “谢师宴”“升学宴”上做文章。自从接到社区发放的《文明节俭操办婚丧喜庆事宜倡导书》之后,潘新邦立即召开公司党支部会议和董事会，作出了酒店接待的喜丧宴会一律降标从简，其他人情宴会一律不予接待的决定。在桃花源里酒店的影响下，辖区内11家大型酒店均未出现违规赈酒的现象。
贾希咏是长胜桥社区老年协会党员，家中独子考上重点大学却未赈酒。“党委政府倡导移风易俗，就是给我们老百姓减轻人情负担，作为党员干部，我们义不容辞。”在贾希咏的感召下，永乐花园小区5个升学家庭放弃了宴请，弘扬了社会新风。
区域党建联盟暖民心
深化街道“大工委”建设，构建区域党建联盟，放大党建聚合效应，服务居民群众，增强获得感，是穿紫河街道党建工作的新方向。街道将辖区企事业单位、企业、业主委员会等纳入区域党建联盟中，由社区党总支牵头，聘请社区兼职委员，推出“资源清单”“需求清单”“项目清单”，并通过党建联席会议“双向联系认领”机制，让服务资源与需求精准对接，形成了党建引领的共建、共商、共享、共管基层治理新格局。
惠家坪社区麻阳街是上个世纪的老房子，房屋密集、通道狭窄，在天干物燥的气候里，消防安全隐患突出。傅超武作为兼职委员，在社区区域党建联席会上将情况作了汇报，得到街道、社区、驻片单位、非公企业等各级党组织的高度重视，大家群策群力，积极整合资源，为139户居民免费安装了独立烟感报警器，配备了手提式干粉灭火器，同时向相关部门提交了设立消防栓和将该区域纳入棚改范围的申请。此举得到了麻阳街居民的交口称赞，做法还获得了“人民网”推介。
滨湖社区第五网格党支部书记周琰琳向滨湖社区反映，原粮贸宿舍无物业管理，小区居民因争抢车位矛盾众多。社区将问题提交区域党建联席会，与会的街道和社区、驻片机关单位、非公企业各自认责，出钱出力，筹措资金5万多元，帮助小区安装了门禁监控系统、划定了33个车位，小区也成立了自治管委会。如今的粮贸宿舍邻里和睦、小区井然有序。
穿紫河街道以基层党建统揽发展全局，以问题为导向，以责任落实为突破口，因地因事制宜创新党建工作思路和机制，在鲜艳的党旗下凝聚了各方力量，特色党建之花处处绽放，为街道发展提供了有力保障。
